Faire appel à des étudiants pour renforcer vos effectifs… Vous y avez pensé ?
Nombreuses sont les entreprises qui n’osent pas sauter le pas. Et pourtant, de nombreux bénéfices sont à la clé !
- Bénéfique en cas de manque de personnel
Remplacer une personne d’urgence, besoins saisonniers, période(s) de rush…
Tant d’imprévus qui peuvent nuire à votre business…
Faire appel à un étudiant est alors la solution : il permettra de maintenir votre efficacité et de ne pas baisser votre productivité.
2. Apprendre de la jeunesse
Qui dit étudiants dit nouvelles générations. Des façons de penser et de travailler différentes, qui vous permettront de bénéficier d’un regard neuf sur votre entreprise si besoin.
Par exemple, si vous n’êtes pas familiers avec les réseaux sociaux, pourquoi ne pas demander à la génération Z, principale utilisatrice de ces modes de communication, leurs conseils pour augmenter votre visibilité sur ces derniers ?
3. De nouveaux collaborateurs ?
Faire appel à des étudiants aujourd’hui peut aussi vous permettre de recruter vos collaborateurs de demain. En les intégrant momentanément dans votre entreprise, en les formant si besoin, cela vous permettra d’apprécier leur travail et tisser des relations professionnelles durables. A la sortie de leurs études, forts de leur expérience, ils pourront alors vous rejoindre plus facilement…
4. Permettre à des jeunes de mettre un premier pied dans le monde de l’entreprise
En faisant appel à des étudiants pour quelques heures comme quelques mois, vous jouez un rôle décisif dans leur employabilité future. Chaque job réalisé par un jeune est, au-delà d’une ligne sur son CV, une expérience qui viendra l’enrichir, de compétences, de savoir-être…
En ayant recours à des étudiants pour des jobs ponctuels, vous leur permettez, en plus d’une aide financière, de faire leurs premiers pas dans le monde du travail. Des premiers pas à faciliter, puisque 45% jeunes en France ne trouvent pas d’emploi à la sortie de leurs études faute d’employabilité.
5. StaffMe, l’application qui vous met en relation avec des jeunes étudiants en quelques clics !
Avec plus de 500 000 Staffers inscrits sur l’application, StaffMe vous permet de trouver le renfort dont vous avez besoin en un temps record : moins de 4 heures en Ile de France, moins de 24h sur l’ensemble du territoire. Un renfort de qualité, rapide, et surtout proche de chez vous !
L’avantage de StaffMe ? 0 engagement, 0 paperasse à gérer… et surtout une équipe disponible 7j/7 !
Un besoin, une solution : StaffMe !
Prêt à sauter le pas ?
